Isolierte und verstreute Anwesenheitsdaten müssen von HR manuell verarbeitet werden; die Abrechnung ist ineffizient und fehleranfällig.
Selbst entwickelte Middleware verbindet Stempeluhr und Feishu – HR rechnet nicht mehr manuell ab
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Shenzhen MP Technology nutzt Feishu, betreibt aber unabhängige Stempeluhr-Geräte; manuelle HR-Importe sind fehleranfällig. Über eine selbst entwickelte Middleware entstand ein automatisierter Echtzeit-Datenkanal zwischen Stempeluhr und Feishu – automatische Erfassung, Echtzeitsynchronisation und einheitliche Regeln entfalten die Feishu-Anwesenheitsverwaltung voll aus.
Mit quantifizierbaren Geschäftskennzahlen zeigen wir die reale Verbesserung nach dem System-Go-live – der Projektwert wird greifbarer und leichter verständlich.
Eingesparter Zeitaufwand im HR-Anwesenheitsmanagement
Automatisierte Synchronisationsrate der Anwesenheitsdaten von
Genauigkeit der Anwesenheitsdaten gesteigert auf
Shenzhen MP Technology nutzt Feishu als einheitliche Arbeitsplattform, doch die Anwesenheitsdaten stammen weiterhin von separat betriebenen konventionellen Stempeluhr-Geräten und bleiben isoliert. Täglich mussten HR-Mitarbeiter Daten manuell exportieren, aufbereiten und in Feishu importieren – umständlich, ineffizient und fehleranfällig; die Managementfunktionen der Feishu-Anwesenheit blieben ungenutzt.
Isolierte und verstreute Anwesenheitsdaten müssen von HR manuell verarbeitet werden; die Abrechnung ist ineffizient und fehleranfällig.
Selbst entwickelte Middleware verbindet Stempeluhr und Feishu – HR rechnet nicht mehr manuell ab
Verzögerte Datensynchronisation lässt die Echtzeitstatistik- und Hinweisfunktionen des Feishu-Anwesenheitssystems ungenutzt
Automatisierte Echtzeitsynchronisation der Anwesenheitsdaten und einheitliche Regelverwaltung über Szenarien hinweg – für mehr Personal-Effizienz
Über die selbst entwickelte Middleware werden stündlich automatisch die Roh-Stempeldaten der Standorte abgerufen; bereinigte und formatierte Daten werden in Echtzeit in die Feishu-Anwesenheits-App und die Mitarbeiterkonten synchronisiert. Die tägliche Handarbeit entfällt vollständig: Der Zeitaufwand für das HR-Anwesenheitsmanagement sank um 95 %, die automatisierte Synchronisationsrate der Anwesenheitsdaten erreicht 100 %.

Komplexe Anwesenheitsregeln, Schichtpläne und Urlaub werden direkt in Feishu konfiguriert und zentral gesteuert. Daten laufen fehlerfrei und automatisch zusammen; der Kunde aktiviert damit vollständig erweiterte Feishu-Funktionen wie automatische Gehaltsberechnung, Hinweise auf unregelmäßige Stempelvorgänge und multidimensionale Anwesenheitsberichte. Mitarbeitende erledigen Stempelabfragen, Urlaubsanträge und Genehmigungen in einer einzigen Feishu-App – ein nahtloses, einheitliches Erlebnis.
Isolierte und verstreute Anwesenheitsdaten müssen von HR manuell verarbeitet werden; die Abrechnung ist ineffizient und fehleranfällig. Eine selbst entwickelte Middleware verbindet Stempeluhr und Feishu – HR rechnet nicht mehr manuell ab. QingDaYun hat die entsprechenden Systemmodule per Individualentwicklung umgesetzt – erprobt in mehreren Spieleentwicklungs-Projekten.
Verzögerte Datensynchronisation lässt die Echtzeitfunktionen des Feishu-Anwesenheitssystems ungenutzt. QingDaYun hat mit automatisierter Echtzeitsynchronisation der Anwesenheitsdaten und einheitlicher Regelverwaltung die entsprechenden Systemmodule per Individualentwicklung umgesetzt – erprobt in mehreren Spieleentwicklungs-Projekten.
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